公司宣传思想文化及意识形态工作总结（完整）

下面是小编为大家整理的公司宣传思想文化及意识形态工作总结（完整）,供大家参考。

2023年以来，公司深入学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神、***总书记对宣传思想文化及意识形态工作的重要指示以及上级党委重要精神，坚持以党的领导为核心，以做实理论武装为关键、以开展思想教育为主线、以强化舆论引导为重心、以汇聚发展合力为目标，努力增强工作的主动性、系统性和前瞻性，较好地完成了上级党委安排部署的各项工作任务，为公司高质量发展目标任务的有序推进提供了精神动力和思想保证。现将公司2023年宣传思想文化及意识形态工作总结如下：

一、2023年工作完成情况

（一）强化组织领导，压实主体责任

2023年将宣传思想文化及意识形态工作纳入全年工作绩效考核，纳入党建工作责任制和理论学习计划，纳入执行党的纪律和监督检查内容，纳入领导班子、领导干部目标管理，纳入领导班子成员民主生活会和述职报告重要议程，全面压实主体责任，牢牢掌握意识形态工作的领导权、主动权、话语权。完成意识形态和思想宣传文化工作领导小组合并，某同志为组长，明确2名干部职工为公司舆情信息员，加强24小时舆情监测，并每季度按时开展意识形态领域安全自查活动。

（二）强化理论武装，提升政治素养

一是理论学习有实效。今年以来，公司以深化学习“***新时代中国特色社会主义思想”主题教育为抓手，以开展专题党课、下发宣讲材料、打造文化宣传阵地等形式，组织干部职工深入学习***新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神等理论学习15次，学习交流10次，讲党课8次，教育引导全体党员干部坚持用党的最新理论成果武装头脑、指导实践、推动工作。

二是实践学习有声势。在元旦、春节、中秋国庆等传统节日到来之际，为引导党员干部坚定党性修养、筑牢思想防线、做到廉洁从业，组织开展反腐倡廉警示教育活动，推动党员干部的思想境界实现提升。组织前往烈士陵园、纪念馆、廉政教育基地等开展研学活动，赓续红色精神，凝聚奋进力量。

三是学习交流有感悟。采取“固定发言+随机抽点”方式进行学习交流，畅谈学习感受、交流心得体会，在相互比学、相互借鉴中碰撞思想火花、检验学习成效，努力将学习成果转化为开展工作的新思路、解决问题的新方法，勠力同心推动公司各项工作再上新台阶。

（三）加强内外宣传，树立良好形象

严格落实网络信息发布机制和三审制度，强化宣传的把关，确保不出现违背主流意识形态的内容。今年以来，发布各类信息94篇，其中在国家级媒体发表10篇，省级媒体发布60篇、市级媒体发布24篇，全面展示了公司高质量发展的新形象。同时加强与地方融媒体中心的联系，节日值守接受电视台采访5次；
组织安全生产月、劳动竞赛等接受采访5次，制作宣传片2个。

（四）凝聚奋进力量，打造企业文化

贯彻落实好集团公司2023年宣传工作，利用LED大屏播放集团最新宣传片，及时更换公司展板，在公司内营造爱企爱岗、催人奋进的良好舆论氛围，为实现集团高质量发展凝聚动能、汇聚力量，讲好北新故事，树立好集团形象。积极开展读书交流会、主题演讲等活动，打造企业特色文化，把握重要节日，积极营造爱党、爱国、爱企的浓厚氛围。

二、存在的问题与不足

（一）宣传活动的形式还不够丰富。公司组织宣传活动开展力度较为欠缺，开展宣传活动的形式较为单一、内容不够丰富，在一定程度上制约和影响了宣传思想工作的整体水平。

（二）宣传力度还有待提高。在利用现有宣传阵地上创新意识不强，主要表现在对现有文化载体运用不够，宣传载体比较单一，引领性不足，对内对外宣传力度还需要进一步加大。

三、2024年度工作计划

（一）深化理论武装，在举旗铸魂中打牢思想根基

按照学习计划，利用内刊、网站、微信公众号等载体，以“三会一课”为主要形式，深入抓好***新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神以及上级党委重要会议精神。组织理论学习12次，党风廉政学习12次，分专题、分层次开展研讨交流10次，上党课5次，外出实践4次。

（二）抓好队伍建设，在宣传工作中开创崭新局面

一是通过专题解读，深入宣传集团公司年度宣传思想工作的总体思路和具体举措，引导宣传工作者时刻明确目标任务、精准有力开展工作。

二是聘请本地宣传专业人员开展业务培训，不断提升宣传人员的业务技能，提高稿件质量，树立宣传思想工作者的崭新形象。

（三）深挖文化内涵，在抓好活动中打造文化品牌

结合公司发展战略及工作实际，精心打造更具公司发展特色的企业文化。将举办各类企业文化培训2次，举办“价值成就你我”读书分享、道德大讲堂等特色活动，推动文化宣贯全覆盖，让“价值成就你我”等基本理念和系统理念成为企业员工共同的情感认同和行动自觉。

（四）强化宣传引导，在激浊扬清中筑牢思想阵地

坚持团结鼓劲、正面宣传的工作主基调，牢牢把握正确舆论导向，利用各种新闻媒介，大力宣传在管理提升、党建引领、人才强企、项目建设、提质增效等方面激发公司高质量发展的典型做法，多管齐下，引导公司全体职工旗帜鲜明、立场坚定地抵制各种错误观点，用充盈正气驱逐歪风邪气，牢牢占据舆论主阵地，树立良好的企业形象。

特此报告。